„Die Ottawa-Charta definiert Gesundheitsförderung als einen Prozess, der allen Menschen ein höheres Maß an Selbstbestimmung über ihre Gesundheit ermöglicht und sie damit zur Stärkung ihrer Gesundheit befähigt“ (WHO, 1986)
Betriebliches Gesundheitsmanagement gewinnt als Strategie zur Weiterentwicklung von Betrieben zunehmend an Bedeutung. Vielen Verantwortlichen ist inzwischen bewusst, dass die Gesundheit ihrer...
Gesundheit ist ein relativ breit gefächerter Begriff. Gesund sein kann nicht nur ein Mensch, sondern auch ein Unternehmen, eine Pflanze oder ähnliches. Zudem variiert die Definition von Gesundheit...
Der deutsche Arbeitnehmer hat durchschnittlich 21 Fehltage im Jahr, besonders häufig hervorgerufen durch Rückenleiden, Depressionen und Erkrankungen der Atemwege. Wir von HUMANOO haben eine effiziente...
Die KGF Service GmbH steht für Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz. Dabei fungieren die über 60 teils freiberuflichen und bundesweit tätigen Mitarbeiter des Unternehmens als externe Fachkräfte...
Mobile Massage am Arbeitsplatz, Stress- und Schmerzprävention.
Überwiegend Einsatz in den Unternehmen, direkt am Arbeitsplatz mit mobilen Massagestühlen
Der Erfolg bei der Einführung und Umsetzung eines Betrieblichen Gesundheitsmanagements kann nur gewährleistet werden, wenn dafür bestimmte Rahmenbedingungen, Strukturen und Prozesse im Unternehmen...
Wir alle verbringen den größten Teil unserer Zeit an unserem Arbeitsplatz. Aus diesem Grunde liegt es nahe, unser Arbeitsumfeld so zu gestalten, das wir motiviert unsere Arbeitsaufgabe erledigen...
Gerade bei überwiegend sitzender oder stehender Tätigkeit kommt es oft zu Rückenschmerzen. Oft nehmen wir dabei unbequeme Positionen ein. Mit einer Einheit Bürogymnastik kann man aktiv etwas gegen...
Präventive Sportangebote der uns angeschlossenen Vereine im Main-Kinzig Kreis.
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